ボーナス支給から一夜明けました。
頑張るぞーっ!✊
とは、ならんね。😑
やっても、やらなくても・・・
給料もボーナスも変わらん。😑
うーむ・・・🙄
同業他社の皆さんは、どうやって仕事の “モチベーション” を保っているのだろうか?
「動機づけ」とか「目的意識」とか。
そんな意味の言葉です。
そんな意味の言葉です。
私は元々、お金には “無頓着” と言いますか・・・🙄
「お金持ち」に成りたいとは思っていませんし、贅沢にも興味なし。
ブランド品、持ちたい!
なーんて、そんな願望はありませんし、そもそも!
ブランド?
知らん・・・🥱
知らん・・・🥱
しかし!
「評価」としての “お金” には、強く拘っているのです。
プロの評価は「お金」です。
清掃の知識・経験に関しては、社内の誰にも負けません。
そんな俺の「お金=評価」が、他の者と大して変わらないと言うのは・・・ね。
昨夜、妻に言いました。
歩合で稼げる仕事、やろうかな。
例えば、タクシー運転手とか。
例えば、タクシー運転手とか。
えぇーっ⁉︎
彼女のリアクションを見る限り、タクシー運転手には「反対!」なんでしょう。
私も “例え” として挙げただけです。
現実として、
「清掃員クロア」から「タクシードライバー・クロア」は、ちょっと考えられません。
以前は、
「お客様に喜んでいただける」という事が、私の “モチベーション” でした。
今の “モチベーション” はねぇ・・・🙄
何だろうねぇ・・・🙄
自分でも分からんねぇ・・・😑
自分でも分からんねぇ・・・😑